パーテーションあり,10人未満のフリーランス求人・案件（全12件） | フリーランスエンジニア募集

職場環境は『リモートOK』、『全員フルリモート』なのが特徴です。 働く時間は『フレックス制』となっています。 嬉しい制度として、『フレックス制度』があります。 会社としては『10人未満』の会社となっています。 案件に参画すると、トレンドの『ドメイン駆動設計(DDD)』について触れることができます。 タスク管理として『JIRA』を利用しています。 現場の開発プロセスは『スクラム開発』を採用している現場になります。 比較的オススメ度が高いフリーランス案件なので、まずは応募してお話を聞いてみてください。

職場環境は『パーテーションあり』、『リモートOK』なのが特徴です。 比較的オススメ度が高いフリーランス案件なので、まずは応募してお話を聞いてみてください。

職場環境は『パーテーションあり』、『リモートOK』なのが特徴です。 比較的オススメ度が高いフリーランス案件なので、まずは応募してお話を聞いてみてください。

職場環境は『私服OK』、『リモートOK』なのが特徴です。 働く時間は『10時始業』、働く立地は『ランチいろいろ』、『飲み屋がたくさん』となっています。 会社としては『10人未満』の会社となっています。 タスク管理として『Backlog』を、コミニケーションツールとして『Slack』を利用しています。 比較的オススメ度が高いフリーランス案件なので、まずは応募してお話を聞いてみてください。

職場環境は『リモートOK』なのが特徴です。 会社としては『技術志向』、『10人未満』の会社となっています。 比較的オススメ度が高いフリーランス案件なので、まずは応募してお話を聞いてみてください。

職場環境は『リモートOK』、『全員フルリモート』なのが特徴です。 働く時間は『フレックス制』、『10時始業』となっています。 嬉しい制度として、『Mac支給』、『ディスプレイ貸与』、『フレックス制度』があります。 会社としては『10人未満』の会社となっています。 職場のメンバーは『20代中心』という特徴があります。 現場の開発プロセスは『アジャイル開発』、『スクラム開発』を採用している現場になります。 オススメ度が非常に高いフリーランス案件なので、1度お話を聞いてみてください。

職場環境は『パーテーションあり』なのが特徴です。 会社としては『技術志向』の会社となっています。 比較的オススメ度が高いフリーランス案件なので、まずは応募してお話を聞いてみてください。

職場環境は『リモートOK』、『全員フルリモート』なのが特徴です。 働く時間は『フレックス制』、『週２または週3から稼働OK』となっています。 嬉しい制度として、『フレックス制度』があります。 会社としては『10人未満』、『技術志向』の会社となっています。 現場の開発プロセスは『アジャイル開発』を採用している現場になります。 比較的オススメ度が高いフリーランス案件なので、まずは応募してお話を聞いてみてください。

会社としては『10人未満』の会社となっています。 比較的オススメ度が高いフリーランス案件なので、まずは応募してお話を聞いてみてください。

職場環境は『リモートOK』、『全員フルリモート』なのが特徴です。 働く時間は『フレックス制』、『週２または週3から稼働OK』となっています。 嬉しい制度として、『フレックス制度』があります。 会社としては『10人未満』、『技術志向』の会社となっています。 案件に参画すると、トレンドの『SPA』について触れることができます。 現場の開発プロセスは『アジャイル開発』を採用している現場になります。 比較的オススメ度が高いフリーランス案件なので、まずは応募してお話を聞いてみてください。

職場環境は『リモートOK』、『全員フルリモート』なのが特徴です。 働く時間は『フレックス制』、『週２または週3から稼働OK』となっています。 嬉しい制度として、『フレックス制度』があります。 会社としては『10人未満』の会社となっています。 案件に参画すると、トレンドの『SPA』について触れることができます。 現場の開発プロセスは『アジャイル開発』を採用している現場になります。 比較的オススメ度が高いフリーランス案件なので、まずは応募してお話を聞いてみてください。

職場環境は『パーテーションあり』なのが特徴です。 比較的オススメ度が高いフリーランス案件なので、まずは応募してお話を聞いてみてください。